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DESPIDOS EN MASORANGE
Se confirma lo que os adelantamos hace varias semanas: la llegada de Francia no sólo no ha parado el goteo incesante de despidos, sino que se están produciendo despidos con 20 días de indemnización (lo que algunos decían que era imposible porque esta empresa no se atrevería), y lo que es aún peor, despidos con 0€ de indemnización.
Este mes de agosto tenemos constancia, al menos, de 4 despidos: 3 en el mundo MásMóvil (Xfera) y 1 en el mundo Orange (Seguros).
Los 3 del mundo MásMóvil han sido disciplinarios reconociendo la improcedencia, es decir, despido libre pagando los 33 días por año (45 por el tiempo de antigüedad era anterior a 2012).
El del mundo Orange ha sido sin indemnización, acogiéndose a lo que se está convirtiendo en una práctica habitual, la no superación del periodo de prueba.
¿Qué está pasando para que despidos a 20 días, o a 0€, se estén aplicando cuando nunca se hacía? Da igual quien tenga el control, tanto si era 50/50 entre Orange y MásMóvil, como ahora con 100% control de Orange. Con las malas cifras no dudan en ahorrarse cada euro que puedan.
Se está demostrando que no mentimos, que había un giro claro en la empresa para acogerse a lo mínimo legal, y lo están haciendo. Quizás no nos cabía en la cabeza, porque no lo habíamos vivido, pero el giro es claro: si pueden despedir con 20 días topando a 12 mensualidades, en lugar de 33… lo hacen, y si pueden hacerlo a 0€… lo hacen también.
Hemos tenido un enfrentamiento duro este mes de agosto con la empresa por alguno de estos despidos, y no vamos a dejar de denunciar lo que nos parece una aberración.
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